2020年5月10日 / 最終更新日時 : 2020年8月14日 koshc 労災職業病・安全衛生の取組・対策 労基法改正で、一般債権より労働者の権利は小さく軽い？？ 賃金請求権の消滅時効期間を短めに変更／「労災」に至っては「変更なし」は、あり得ないぞ！ 不可解な労働基準法改正 労働者の権利は、ふつうの契約ルールを定めた民法だけで守ることができないので、特別に保護するためにできたのが労働基準法だ。存在理由がもともとそういうことなので、労働基準法の規定は使用者側に対していく […]